主要負責擬定中長期策略、監督部門 P&L、帶領跨國或跨部門團隊，並向董事會簡報營運成果；同時需評估市場風險、推動數位轉型與人才接班計畫，確保公司競爭力持續提升。
通常需具備碩士以上學歷、10 年以上相關產業經驗，其中 5 年須擔任部門主管；熟悉財報分析、策略規劃與跨文化管理；擁有 MBA、PMP 或產業專門證照者優先錄取。
依產業與公司規模差異，年薪落在 150 萬至 300 萬間，金融與科技業可達 350 萬；另含績效獎金、員工認股與高階健檢福利，整體報酬具高度競爭力。
主動爭取主導高曝光度專案、累積 P&L 管理實績，並培養策略思維與董事會報告能力；同時建立產業人脈、接受外部董事或顧問角色，以拓展視野與能見度。
數據驅動決策、敏捷領導、風險管控與併購經驗是核心；另需具備高影響力溝通、ESG 永續思維與 AI 應用知識，才能在變動市場中帶領組織持續成長。
