工作內容 ＜1＞辦理社會局評鑑等事項。 ＜2＞提供托育人員於照顧嬰幼兒 時所需之協助。 ＜3＞掌握中心嬰幼兒發展狀況並協助托育人員設計及安排活動。 ＜4＞召開或監督中心各項研習、活動與會議，及處理家長對中心之間的問題。 ＜5＞配合辦理或參與各項研習、活動與會議。 ＜6＞中心財務設備維護及督導。 ＜7＞代表中心與各團體接洽聯繫、接待家長及訪客。 基本條件： 1.

具有足夠的能力克服困難並獨力完成交辦任務 2.

設身處地同理家長需求並設法解決家長問題 3.

具有足夠的領導風範帶領托育人員凝聚向心力 需有保母證照以及需學前教育大學以上學歷，有二年以上相關經驗，上過主管課程 福利：勞健保、供餐，三節獎金，加班費等 歡迎 所有求職者 工作資訊 工作時間： 日班 休假制度： 週休二日 工作待遇： 面議（經常性薪資4萬含以上包括本薪與按月給付之固定津貼及獎金；如房租津貼、交通費、膳食費、水電費、按月發放之工作（生產績效、業績）獎金及全勤獎金等。4萬含以上） 相關職務薪資 工作性質： 全職 職務類別： 關於托育中心主任／主管 、 關於園長 、 關於保母／托育人員 工作地點： 新北市 中和區 鄰近捷運： 要求條件 工作經驗： 2年以上工作經驗 學歷限制： 大學以上 科系限制： 職缺福利 福利項目： 供餐福利、年終獎金、工作獎金、幼兒照護 公司福利 法定項目： 週休二日、勞保、健保、公司附設托兒中心 更多說明： 健保‧勞保│ 注意！福利項⽬可能依不同職缺有所不同，實際職缺福利請依⾯試時與公司⾯談結果為準