這份工作已經過期了。

廣告



健康管理師(具護理背景者), Neihu District

發表 2024-02-11
過期 2024-02-22
ID #2026313892
30 NT$
健康管理師(具護理背景者), Neihu District
Taiwan, 台北, 台北市,
發表 February 11, 2024

描述

工作內容 1.

綜理銀髮服務業務,統籌管理,長期追蹤長輩健康狀態。 (量血壓、提醒看診、記錄每日活動狀態...等等) 2.

辦理館內銀髮活動、年度計畫之撰寫執行。 3.

資源整合及召開工作聯繫會議並做個案研討。 4.

規劃及辦理銀髮相關活動企劃進行 5.

確實維護並提升公司整體品牌形象及整體客戶關係。 ※公司供餐、依政府行事曆紅字休假。 ※有護理背景、公共衛生及心理輔導等背景經驗者尤佳 ※有企劃活動、長輩服務經驗者尤佳 歡迎 所有求職者 二度就業 …等 工作資訊 工作時間: 日班 說明:08:30-17:30 休假制度: 週休二日 工作待遇: 月薪 30, 至 40,元 相關職務薪資 工作性質: 全職 職務類別: 關於護理師 、 關於照顧服務/指導員 、 關於勞工健康服務護理人員/廠護 工作地點: 台北市 內湖區 成功路五段巷28號 鄰近捷運: 要求條件 工作經驗: 2年以上工作經驗 學歷限制: 不拘 科系限制: 不拘 語言能力: 聽 中等 說 中等 讀 中等 寫 中等 方言能力: 略通 公司福利 法定項目: 勞保、健保、陪產檢及陪產假、育嬰假、特別休假、員工體檢、勞退提撥金 福利制度: 獎 金 類: 全勤獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金 保 險 類: 意外險、員工團保、員工撫恤、員工及眷屬住院慰問金 餐 飲 類: 免費供餐 設 備 類: 員工健身房、員工餐廳 其 他 類: 需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度 更多說明: ◆ 獎金/禮品類1.年終獎金2.三節獎金/禮品3.生日禮券◆ 保險類1.勞保2.健保3.員工團保4.職災保險◆ 制度類1.員工制服2.伙食費3.完整的教育訓練4.順暢的升遷管道◆ 設備類1.員工餐廳◆ 請 / 休假制度1.特休/年假◆ 其他1.年度健康檢查2.員工旅遊◆ 補助類1.結婚禮金2.退職金提撥 注意!福利項⽬可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依⾯試時與公司⾯談結果為準

職位詳情

工作類型: 全職
合同類型: 永恆的
薪酬類型: 每小時
職業: 健康管理師(具護理背景者)

⇐ 之前的工作

下一份工作 ⇒     

 

聯繫雇主

    30 NT$ / 每小時

    快速搜索:

    地點

    輸入城市或地區

    關鍵詞


    廣告