工作內容 提供資本額5億以下中小企業客製化的財務規劃,提供企業成長所需資金的解決方案,為公司歷史最悠久的組別,值得您長期投入發展。 若您希望: -追求薪資獎金快速成長/升遷管道透明暢通 -獲得業務開發/財務管理/產業分析/風險控管的能力 -接受國際認證的員工培訓及輔導員一對一的指導 -擁有派外發展的舞台 -成為企業主信賴的財務顧問 ~歡迎投遞本職缺! 在這份工作中,您需要從事: 1.
企業客戶名單蒐集 2.
電話推廣有潛力客戶 3.
拜訪客戶,確認其需求 4.
提出客製化解決方案 5.
業審溝通共同評估風險與達成業績目標 6.
客戶透過中租的協助實現其願景 7.
維繫客戶關係,並在下次服務時提供更高的附加價值 您需要具備的特質: -在面對業務開發的挫折時,能持續尋求問題解決的方式、突破困境、不輕易放棄。 -在面對工作任務時,能夠迅速回應,採取行動,擁有超越目標的企圖心。 -在面對瞬息萬變的企業動態時,能樂於不斷學習新知,自我成長突破。 備註:本職缺通過試用後,有機會透過內部徵選加入亞太MA(海外業務儲備幹部)專案。 歡迎 所有求職者 應屆畢業生 …等 工作資訊 工作時間: 日班 休假制度: 週休二日 工作待遇: 月薪 38, 至 43,元 相關職務薪資 工作性質: 全職 職務類別: 關於融資/信用業務人員 、 關於國內業務人員 工作地點: 台北市 內湖區 瑞光路巷38弄3號 園區: 內湖科技園區 要求條件 工作經驗: 不拘 學歷限制: 大學以上 科系限制: 駕照車輛: 普通小型車駕照 附加條件: 工作技能業務或通路開發、業績目標分配與績效達成一、本職缺亦歡迎對金融業務有熱忱的「非商學科系」畢業生。曾修習過會計、財務管理課程,或具備證券商業務員或初階授信人員金融證照者尤佳。二、新進同仁將接受4個月業務及審查雙專業訓練課程,內容包含下列系統化培訓:-輔導員一對一指導-專業課程(線上&實體)-做中學(業審工作輪調學習)三、薪資說明 1.試用期通過後,月薪另有調整。 2.具相關經驗者,薪資面議。 3.優勢年薪,除月薪外另有獎金及分紅制度。 公司福利 法定項目: 勞保、健保、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、員工體檢、勞退提撥金 福利制度: 獎 金 類: 年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金 保 險 類: 意外險、員工團保、員工及眷屬住院慰問金 餐 飲 類: 伙食津貼 娛 樂 類: 員工電影、國內旅遊 補 助 類: 員工結婚補助、生育補助、子女教育補助、員工國內、外進修補助、員工手機配發或補助 其 他 類: 員工在職教育訓練 更多說明: 一、薪資水準提供具市場競爭力的薪資,並視公司整體營運與個人績效表現來發放獎金,以具體落實獎酬與績效高度連結。1.
固定月薪2.
春節節金(依職務規劃)3.
端午節金4.
中秋節金5.
年終分紅獎金(依職務規劃)6.
變動獎金(依職務規劃)7.
生日禮金8.
年度調薪檢視二、福利制度●樂活生活:優於勞基法的休假制度員工旅遊補助熱門電影欣賞企業按摩師服務午餐補貼生日/情人節/結婚紀念日禮物企業產品優惠●關注健康:保險完善(勞/健保)員工及眷屬團保免費定期健康檢查專任護理師服務駐點醫師諮詢服務急難疾病醫療補助●照護家庭:彈性工時制度婚喪生育補助子女教育獎助金父母醫療補助企業托育服務完善退休制度●進修學習:EMBA進修補助外部訓練補助語言進修補助專業證照補助員工專屬圖書室●社團活動:年度尾牙晚會企業家庭日多元社團活動自發公益活動休閒活動中心 注意!福利項⽬可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依⾯試時與公司⾯談結果為準
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【中小企業】金融行銷業務人員(內湖), Neihu District
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發表 January 24, 2025